7月4日，中科合肥煤氣化技術有限公司（以下簡稱“中合氣化”）召開 “青藍相繼、薪火相傳”2023年校招應屆生青藍結對儀式暨迎新培訓會，公司副總經理孟廣軍線上出席會議并致辭，設計部與工程部管理人員及業務骨干、往屆生代表、應屆生新員工分別在巢湖總部、北京分公司及各項目現場參加會議。
會議伊始，每位應屆生進行了自我介紹。隨后，中合氣化副總經理孟廣軍對新員工的加入表示熱烈歡迎，他為大家講述了中合氣化的成立背景與發展歷程，詳細介紹了公司的主營業務及發展現狀。他鼓勵應屆生主動學習專業知識，增長才干，逐步適應環境及工作要求，在學習與工作中樹立目標，在導師的帶領下早日成為獨當一面的專業技術人員。在致辭的最后，他向應屆生寄語：“道阻且長，行則將至；行而不輟，未來可期！”
公司技術專家、部門骨干為導師發放聘書，導師向應屆生贈送學習資料
應屆生朱定勇代表全體應屆生發言，他提到，作為一名剛走出校門的新“職場人”，馬上迎來人生最重要的角色轉換，既興奮又激動；在即將開始的人生新旅程中，將積極學習專業知識和技能，勤于思考，不斷提升自我，也希望在未來為公司的發展貢獻自己的一份力量，與公司共同成長。
應屆生代表朱定勇發言
往屆生代表劉姣姣（畢業于中國礦業大學北京，工科碩士）在發言中提到，畢業進入中合氣化時，她是一個面對工藝設計無從下手的小白。兩年多時間，在導師的引領與同事的幫助下，經過多個項目的錘煉，她已成長為一名能熟練做方案出圖紙，從容與業主對接，向各專業提條件的成熟工藝工程師。值得一提的是，劉姣姣在公司近期簽約的魯渝博創循環流化床煤氣化項目中擔任主設，工作成績有目共睹，成長與進步獲公司與領導認可。
往屆生代表劉姣姣發言
導師代表吳桂安（中合氣化設計部工藝專業負責人，畢業于北京化工大學，工科碩士）對加入設計部的應屆生提出幾點建議：第一，主動學習，多看行業書籍與規范、設計手冊、已竣工項目的設計過程文件與圖紙等資料，該類資料對設計工作的理解將大有裨益；第二，多去項目現場學習，深入現場觀察了解設備的排布位置與運行方式，從而更深刻地理解項目工藝流程；第三，善用學習資源，熟練掌握CAD、ASPEN、ANSYS等常用設計工具軟件；第四，抓住每個工作機會，加強自學能力的培養，為后續職業發展打好基礎。
導師代表吳桂安發言
在會議的最后，中合氣化技術支持專家包紹麟向新入職的應屆生講解了循環流化床技術的發展和應用，他從循環流化床技術的基本原理講起，普及了該技術的關鍵技術、創新設計點，以大量工程案例展示了循環流化床技術的工業應用場景。
技術支持專家包紹麟講述循環流化床技術的發展和應用
人才是企業的第一生產力，做好青年人才的培養，是企業長遠發展的基礎所在。近年來，中合氣化先后走進北京化工大學、中國礦業大學（北京）、中國石油大學（北京）、安徽建筑大學、安徽職業技術學院、合肥城市學院等眾多高校開展校招，通過引進、培育應屆生，充分激發公司人才隊伍的積極性與創造性，實現人才培養良性循環，持續為公司高質量發展注入新動能新優勢。
