1月17日，中科合肥煤氣化技術有限公司（以下簡稱“中合氣化”）2024年度總結表彰暨新春團拜會在巢湖隆重舉行。公司領導、員工齊聚一堂，共同回顧2024年的奮斗歷程，總結經驗，表彰優秀團體和優秀個人。
總經理助理宋延琦介紹了貴州中科與新疆中科能源兩家子公司2024年度的工作情況。貴州中科氣化通過技改與重整盤活了企業，提升效益的同時保障了當地職工福祉；新疆中科能源是公司延伸產業鏈的重要布局，在LNG和活性炭領域，初步形成從生產到終端服務的模式。此外，新疆中科能源與多地金融機構建立合作關系，為項目實施提供強有力的資金支持。
副總經理陽紹軍在總結中指出，公司在商務、宣傳和研發三個方面成果顯著。商務方面，公司超額完成年度預定目標；宣傳方面，成功改版公司官網，完成宣傳片制作并開通企業微信視頻號，提升了公司整體形象；研發方面，全面完成專利申請、知識產權管理體系認證、省級企業技術中心認證等多項工作。此外，公司重點發展新業務，在含碳能源固廢利用及生物質氣化等領域取得突破，積極探索產業鏈延伸，為公司未來業務發展夯實基礎。
總工程師劉嘉鵬講述了公司設計部、審計部和資管部過去一年的工作成果。本年度設計部高效完成多項任務，強化了設計標準化建設，顯著提升了設計效率和項目執行質量。審計部在費控、法務和內審方面取得顯著成果，強化了公司的合規性和財務控制。資管部的成立有效優化了物資管理，實現了成本節約。
副總經理孟廣軍重點闡述了工程部、采購部等多個部門的進展與成果。2024年度，工程部積極推進多項建設工作，在團隊建設和技術能力提升方面取得了顯著成效，為公司發展注入了強勁動力。采購部通過優化流程和深化供應商合作關系，在保證設備品質與供貨穩定性的同時，提升了采購效率，有效降低了采購成本。運維部圓滿完成多個項目的調試工作，通過優化服務和培養技術團隊，顯著提升了項目運行效率，同時在成本控制與質量保障方面取得了卓越成效。生產部設備生產力較上年有了大幅提升，保障了多個重點項目的實施。
總經理于曠世在總結中回顧了公司穩中向好的經營業績，并強調了人才積累和技術研發對公司發展的重要性。在人力方面，公司通過持續的人才引進和系統培訓不斷優化團隊結構，“高學歷”、“高技能”人才比例穩步增長；應屆生培養計劃成果斐然，為未來發展儲備了杰出的技術骨干。在技術創新領域，公司完善了知識產權體系，多項專利獲得批準并投入實際應用。新產品研發取得了重大進展，為公司開拓了新的業務領域。此外，還提出了通過技術創新、業務板塊擴展和機制優化實現三年戰略目標的路徑。同時，激勵全體員工堅定信念，把握機遇，共同推動公司邁向新高度。
會上，公司領導對全體員工過去一年的辛勤付出和突出成績給予高度評價。在熱烈的掌聲中，年度優秀員工、優秀團隊代表依次上臺，公司領導為他們頒發了榮譽證書，并倡導全體員工學習先進、 爭當表率，為公司貢獻力量。
團拜會現場洋溢著喜慶的節日氛圍，每一個節目都展示了員工們的才華與熱情，掌聲與歡笑聲此起彼伏，隨著抽獎環節的進行，現場氣氛逐漸推向高潮。
2025年，中合氣化將堅持以創新引領發展，奮發有為，攻堅克難，全力以赴開創公司高質量發展新局面。
